Sureste
Martes 03 de Septiembre del 2024 12:20 hrs

Reducción de jornada laboral repercutiría en inflación


Esta medida provocaría un aumento de precios y costos en la producción como alternativa para hacer frente a las necesidades que generaría.

Saltillo, Coah.- Una reducción de la jornada laboral debe darse de manera escalonado y dialogando con el empresariado, señaló el expresidente de Coparmex Sureste, Ricardo Sandoval Garza, al advertir que esto se verá reflejado en aumento en el costo final de los productos.

Lo anterior significará para las empresas la continuidad en el pago de salarios actual pero por períodos de trabajo reducidas en ocho horas.

Esta iniciativa, que está en discusión actualmente en la Cámara de Diputados, propone que por cada cinco días laborados, los trabajadores disfruten de al menos dos días de descanso.

Para esto se busca modificar el Artículo 123 en materia de días de descanso laboral aumentando de uno a dos días de descanso a la semana.

Sandoval Garza señaló que actualmente está en proceso de parlamento abierto la discusión donde tanto Coparmex Nacional como el Consejo Coordinador y diversas cámaras industriales han dado su punto de vista con el fin de consensar esta propuesta.

“La postura es  que si llegaran a reducir la jornada,  tendrían incrementos en costos relevantes  para todas las empresa y esos se vería reflejado en costos de productos y esto podría caer en  alguna inflación”, dijo.

Por eso insistió que se tienen que analizar todos los puntos de vista y que este tipo de mejoras pudieran ir encaminadas de una forma escalada, pero siempre acompañada de la productividad.

“Queremos que haya eficiencia operativa en costos y que no repercuta en los precios y otro tema que se puso en mesas de diálogo es que al reducirse se requiere de más personal, entonces eso en algunas zonas viene a complicar las cosas”, señaló.

 Aclaró que en el sector empresarial siempre ha habido flexibilidad pero estas modificaciones, por ahora, llevarían a un incremento de costos que acarrearían otros problemas.

“Es 40 horas por el mismo sueldo, reduces de 48 a 40   lo que es un día por el mismo sueldo y no estamos en contra  que la gente reciba remuneración, mejores salarios, mejor pago, mejor sueldo, vamos a estar en diálogo y veremos cómo caminan las cosas”, concluyó.







OPINION

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