Hacen trabajadores paro; quieren reinstalación de delegado

Trabajadores de la empresa Golden Dragon realizaron un paro de labores en solidaridad con su delegado, quien fue despedido.

Suspende labores personal porque consideran injustificado el despido de representante sindical

Monclova, Coah.- La empresa Golden Dragon enfrenta un conflicto laboral por la solidaridad de trabajadores sindicalizados por despido injustificado de su delegado sindical.

A los pocos días que Jonathan Romero Carrillo, delegado sindical, fue reelecto por tres años más mediante por votación de los trabajadores, la empresa lo despidió argumentando que se quedó con tres mil pesos que eran de uso para transporte de los trabajadores y no se usaron para ese fin.

El turno nocturno de la empresa ya no entró a laborar el martes por la tarde-noche, al conocer del despido de su delegado de la CTM, organización que encabeza Tereso Medina, como tampoco los del turno de primera del miércoles para sumarse al plantón que permanece afuera de Golden Dragon.

El delegado sindical, a nombre de los trabajadores, quienes se abstuvieron de declarar por temor a represalias, manifestó que el sentir es que su despido es injustificado y quieren que lo regresen a su trabajo, no haya represalias y la empresa sí despida al encargado de seguridad, quien sí es quien solapa a la empresa.

“Hemos tenido varias quejas por los trabajadores y ha venido la Secretaría del Trabajo por irregularidades de la empresa ha venido en tres ocasiones y he atendido a la secretaría y le he demostrado las irregularidades y a raíz que yo hago mi trabajo como debe ser, me despiden”, señaló Romero Carrillo.

Recordó que en esas ocasiones que acudió la Secretaría del Trabajo señalaron alrededor de 60 puntos inseguros, como extractores sin funcionar, rieles de grúas averiadas, actos de ingeniería de maquinaria que ponían en riesgo la integridad de los trabajadores, áreas sucias y sanitarios.

Por la tarde, un representante del sindicato cetemista de Saltillo acudiría a una reunión con representantes de la empresa para llegar a un acuerdo satisfactorio y que los trabajadores levanten el movimiento de protesta.