Apuestan a reducir brecha salarial a mujeres

La Secretaria del Trabajo en Coahuila, Nazira Zogby.

La estrategia pasa por generar mejores condiciones para la formalidad laboral

Saltillo, Coah.- Al resaltar que Coahuila ocupa el tercer lugar en formalidad laboral en mujeres, la secretaria del Trabajo Nazira Zogbi Castro dijo que se espera que en la entidad la brecha  salarial vaya disminuyendo.

Lo anterior al destacar las condiciones laborales que  se han impulsado en Coahuila para que cada vez más mujeres se coloquen y encuentren un empleo formal.

Comentó como estrategias para fomentar la formalidad laboral que las mujeres deben tener la certeza de contar con suficientes guarderías y más espacios, ya que muchas veces la razón por la que no trabajan o se salen de los empleos es por cuidar a los menores.

“Si tuviéramos más guarderías y espacios definitivamente las mujeres pudieran acceder a mayores empleos con  jornadas completas,  que permitan que esa brecha salarial vaya disminuyendo”, explicó.

Subrayó que serán acciones y propuestas que se estarán impulsando desde el gobierno estatal para que más mujeres permanezcan en los empleos.

En otro tema la funcionaria estatal destacó el cierre de año que se tendrá en Coahuila en materia laboral, donde  estimó será de 50 mil nuevos empleos formales registrados ante el IMSS.

Recordó que este año se cerrará con 22 ferias de empleo, luego de informar que el próximo 7 de diciembre se realizará una más en el municipio de Torreón con lo que concluirán estas jornadas.

Con la feria que se realizó de manera simultánea en Saltillo y Monclova este martes y la que se llevará a cabo en la Laguna la funcionaria dijo que esperan por lo menos mil empleos más generados.